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Calidad de vida y satisfacción laboral en el personal de salud y administrativo de la Regional La Paz de la Caja Nacional de Salud. Gestión 2022
(Facultad de Medicina, Enfermería, Nutrición y Tecnología Médica, 2024) Moyano Claros, Mariana Beatriz; Gutiérrez Avilés, Alvaro Edgar
Introducción: Determinar la relación entre calidad de vida y satisfacción laboral en el personal de salud y administrativo de la Regional La Paz de la Caja Nacional de Salud. Gestión 2022. Método: Estudio cuantitativo, a un nivel investigativo – relacional descriptivo-correlacional, siendo la población diana Trabajadores en salud y administrativos de la Regional La Paz Caja Nacional de Salud. Gestión 2022. Para la CV se utilizó el WHOQOL-BREF y para la SL el cuestionario Font-Roja (ambos mediante escala Likert de 5 valores). Resultados: Respondieron 309 trabajadores, sin diferencias por sexo. La CV mediana para WHOQOL-BREF de 3,746 (RIC 3,227 – 4,172) y la SL presentó una mediana de 3,179 (RIQ 2,589 - 3,714). Se observó asociación positiva entre la CV y la SL. Conclusiones: Este estudio ha analizado la relación entre calidad de vida y satisfacción laboral en el personal de salud y administrativo de la Regional La Paz de la Caja Nacional de Salud en 2022. La caracterización detallada de características sociodemográficas y laborales estableció bases para el análisis. La medición de índices reveló percepciones variadas, y el análisis relacionado mostró diferencias según tipo de contrato y tiempo de servicio. Hubo una correlación positiva moderada entre calidad de vida y satisfacción laboral. Los resultados señalan la necesidad de mejorar áreas insatisfactorias y sugieren la importancia de políticas que promuevan bienestar en el ámbito de la salud.
Determinantes sociales y desigualdades en la prevalencia de anemia en América Latina y el Caribe: 1995, 1999, 2003, 2007, y 2011
(Facultad de Medicina, Enfermería, Nutrición y Tecnología Médica, 2017) Moyano Claros, Mariana Beatriz
Objetivo. Determinar la brecha y gradiente de la desigualdad en la prevalencia de anemia en niños menores de 5 años en América Latina y el Caribe: 1995, 1999, 2003, 2007 y 2011. Metodología. Estudio de tipo ecológico que fue conducido a nivel de países, cuya información fue obtenida de varias fuentes, Banco Mundial, base de datos de Naciones Unidas y Cepal. Un modelo de regresión para efectos fijos fue utilizado para explorar la relación entre varios determinantes sociales de la salud y la prevalencia de Anemia en 24 países de América Latina y el Caribe en los periodos de 1995, 1999, 2003, 2007 y 2011. Así mismo se calcularon la brecha y gradiente de la desigualdad. Resultados. La prevalencia de Anemia se mostró significativamente asociada al Gasto en salud y Acceso a Servicios Sanitarios Mejorados, después de ajustarla en relación a variables socioeconómicas, demográficas y económicas. La desigualdad absoluta y relativa en la prevalencia de anemia permaneció prácticamente invariable, manteniendo un alto porcentaje de concentración de la enfermedad en los países menos favorecidos, en los periodos estudiados. Conclusiones. Actualmente los países afectados por este problema de salud pública tienen políticas de salud dirigidas a este tema sobre todo poniendo énfasis en la nutrición y aporte de micronutrientes, y no así a determinantes sociales, que en relación a esta problemática se terminaron que tienen una asociación significativa el acceso a fuentes de saneamiento mejoradas y porcentaje de gasto en salud del PIB. La brecha y gradiente de la desigualdad no han disminuido a pesar de las mejoras realizadas a todo nivel de forma individual en cada país, y de forma colectiva en la región.