La satisfacción laboral y la motivación de logro en los funcionarios municipales (Sitram) del Gobierno Autónomo Municipal de la ciudad de La Paz - Bolivia

dc.contributor.advisorJimenez Carrasco, Luis Hugo
dc.contributor.authorAranda Asturizaga, Juana Milenka
dc.coverage.spatialBolivia
dc.date.accessioned2026-03-22T12:39:28Z
dc.date.available2026-03-22T12:39:28Z
dc.date.issued2013
dc.description.abstractLa presente investigación Titulada "La Satisfacción Laboral y la Motivación de Logro en los Funcionarios de la Unidad del Sistema de Trámites Municipales (Sitr@m) del Gobierno Autónomo Municipal de la Ciudad de La Paz - Bolivia" busca describir las características en los niveles de Satisfacción Laboral y la presencia de motivación de logro, revelando que las características socio-demográficas influyen de forma directa o indirecta en los mismos. El estudio es de tipo no experimental transeccional descriptivo puesto que trata de observar los acontecimientos sin intervenir en la variable, en un momento y tiempo establecido, ya que el objetivo es indagar la incidencia de los factores socio demográfico sobre los niveles de satisfacción laboral en los funcionarios, describiendo sus características y analizando su incidencia.es
dc.identifier.urihttps://andeanlibrary.org/handle/123456789/36094
dc.language.isoes
dc.publisherFacultad de Humanidades y Ciencias de la Educación
dc.relationhttps://repositorio.umsa.bo/xmlui/bitstream/123456789/39534/1/PSI-_885.pdf
dc.sourceUniversidad Mayor de San Andrés
dc.subjectSATIFACCIÓN EN EL TRABAJO
dc.subjectMOTIVACIÓN DEL EMPLEADO
dc.subjectLA PAZ - ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL
dc.subjectTRABAJADORES MUNICIPALES
dc.titleLa satisfacción laboral y la motivación de logro en los funcionarios municipales (Sitram) del Gobierno Autónomo Municipal de la ciudad de La Paz - Bolivia
dc.typeThesis

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