"La normativa que regula las denuncias de acoso laboral de los trabajadores en salud del sistema publico del departamento de La Paz para evitar el despido indirecto"

Abstract

El presente trabajo de investigación se realizó para determinar la normativa que regula el procedimiento de la atención de denuncias sobre acoso laboral de los trabajadores en Salud Pública del departamento de La Paz (SEDES La Paz) con el fin de evitar el despido indirecto. Además de poder orientar a identificar estos actos a los trabajadores en salud. Para lograr el objetivo general y específicos del presente trabajo se investigó, identifico, y analizo la normativa nacional aplicable a los trabajadores del sistema público de salud, ya que estos trabajadores no se rigen de acuerdo a la Ley General del trabajo, adecuándose a un régimen especial. Haciendo una recopilación de información y buscando normativa aplicable a este régimen especial se identificó la Resolución Ministerial N° 196/2021 de fecha 08 de marzo de 2021, que tiene por objeto reglamentar el procedimiento para la atención de denuncias sobre acoso laboral y sexual a mujeres en el ámbito laboral. Donde indica que será aplicable a gobiernos autónomos departamentales y SEDES La Paz es dependiente del Gobierno Autónomo Departamental de La Paz. Además de regular el procedimiento de denuncias sobre acoso laboral en el ámbito laboral, también expresa las medidas protectoras, preventivas, y las herramientas para la atención de denuncias.