La necesidad de una reglamentación jurídico laboral para el trabajador eventual dentro de la cooperativa de ahorro y crédito Santísima Trinidad Ltda

dc.contributor.authorLuna Valdez, Maximiliano Alberto
dc.coverage.spatialBolivia
dc.date.accessioned2026-03-22T09:52:01Z
dc.date.available2026-03-22T09:52:01Z
dc.date.issued2013
dc.description.abstractMonografía analiza la situación de los trabajadores denominados eventuales en la cooperativa de ahorro y crédito Santísima Trinidad, si antes del D.S. 21060 existían transbordadores eventuales, con la implementación de la nueva política económica en el país a partir del 29 de agosto de 1985, y con la simbólica derogación del 21060, aun hoy se ensancho de manera alarmante la presencia de estos trabajadores al haberse generado los masivos despidos y cierre de empresas, con lo que prácticamente se llegó a una falta de empleo.es
dc.identifier.urihttps://andeanlibrary.org/handle/123456789/19579
dc.language.isoes
dc.publisherFacultad de Derecho y Ciencias Políticas
dc.relationhttps://repositorio.umsa.bo/xmlui/bitstream/123456789/21729/1/TD-4130.pdf
dc.sourceUniversidad Mayor de San Andrés
dc.subjectTRABAJADOR EVENTUAL
dc.subjectCOOPERATIVA DE CREDITO
dc.subjectPROYECTO DE REGLAMENTO LABORAL
dc.titleLa necesidad de una reglamentación jurídico laboral para el trabajador eventual dentro de la cooperativa de ahorro y crédito Santísima Trinidad Ltda
dc.typeThesis

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