La gerencia universitaria ante el cambio institucional.

dc.contributor.authorAntonio José Monagas
dc.coverage.spatialBolivia
dc.date.accessioned2026-03-22T15:45:45Z
dc.date.available2026-03-22T15:45:45Z
dc.date.issued2005
dc.descriptionCitaciones: 4
dc.description.abstract"Si bien es cierto la complejidad que envuelve al significado de gerencia, no es menos interesante intentar revisar sus consideraciones e implicaciones no sólo a partir de la situación específica que representa la Universidad en tanto institución movilizada sobre la intelectualidad y por tanto la administración del conocimiento en términos del intenso proceso filosófico, ontológico y deontológico de búsqueda de la verdad. También, con base en la estructura funcional desde la cual se pretenden ordenar procesos académicos que comprometen la formación profesional, a lo interno, y la capacidad de coadyuvar a la orientación de problemas nacionales que tienen incidencia sobre el desarrollo regional y nacional, a lo externo. Esta doble condición institucional, destaca la particular razón que esgrime la gerencia (universitaria) toda vez que, como modelo o pauta de gestión soportada por las habilidades personales y las oportunidades del entorno para alcanzar los mayores objetivos institucionales, se desenvuelve en un ámbito cuya producción social se da en medio de múltiples criterios de eficacia, muchas racionalidades y distintas autorreferencias explicativas cual es la Universidad."
dc.identifier.urihttps://andeanlibrary.org/handle/123456789/54260
dc.language.isoes
dc.sourceUniversidad de Los Andes
dc.subjectHumanities
dc.subjectMeaning (existential)
dc.subjectInstitution
dc.subjectSociology
dc.subjectPolitical science
dc.subjectPhilosophy
dc.titleLa gerencia universitaria ante el cambio institucional.
dc.typearticle

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